Varanje u braku može značiti varanje na poslu
Novo istraživanje pokazalo je da su ljudi koji varaju supružnike znatno vjerojatnije u neprimjerenom ponašanju na radnom mjestu.
Za studiju su istraživači s McCombs School of Business na Sveučilištu Texas u Austinu pregledali evidenciju policajaca, financijskih savjetnika, kriminalaca i visokih rukovoditelja koji su koristili web stranicu bračne nevjere Ashley Madison. Djelujući pod sloganom „Život je kratak. Imaj afere ", Ashley Madison reklamira se kao usluga za sastanke oženjenih ljudi koji imaju" diskretne susrete ".
Unatoč obećanjima o diskretnosti, podaci su u javnu domenu stavljeni hakiranjem 2015. godine koje je uključivalo 36 milijuna korisničkih računa, uključujući milijun plaćenih korisnika u Sjedinjenim Državama.
Istraživači su otkrili da su korisnici Ashley Madison više nego dvostruko češće sudjelovali u korporacijskim prekršajima.
"Ovo je prvo istraživanje koje je moglo ispitati postoji li korelacija između osobne nevjere i profesionalnog ponašanja", rekao je dr. Samuel Kruger, član financijskog fakulteta koji je proveo istraživanje s drugim članom financijskog fakulteta, dr. Johnom Griffinom, i dr. Gonzalo Maturana sa Sveučilišta Emory. "Pronašli smo snažnu korelaciju koja nam govori da je nevjera informativna o očekivanom profesionalnom ponašanju."
Istraživači su istražili četiri studijske skupine s ukupno 11.235 pojedinaca koristeći podatke o policijskim službenicima iz Projekta podataka o građanskoj policiji, podatke o financijskim savjetnicima iz baze podataka BrokerCheck Regulatornog tijela financijske industrije, podatke o optuženicima u predmetima DIP-a iz arhive o objavljivanju parnica Komisije za vrijednosne papire. i podaci o izvršnim direktorima i financijskim direktorima iz Execucompa.
Čak i nakon što su profesionalce koji su se bavili poslovnim zlouporabama povezali sa profesionalcima sličnih dobnih skupina, spolova i iskustava koji se nisu bavili poslovnim zlouporabama, istraživači su otkrili da je vjerojatnije da će ljudi s prošlošću lošeg ponašanja koristiti web stranicu Ashley Madison.
Otkrića sugeriraju snažnu vezu između postupaka ljudi u njihovom osobnom i profesionalnom životu i pružaju potporu ideji da uklanjanje seksualnih prekršaja na radnom mjestu također može smanjiti prijevare, izvješćuju istraživači.
"Naši rezultati pokazuju da je osobno seksualno ponašanje povezano s profesionalnim ponašanjem", rekao je Kruger. "Uklanjanje seksualnog kršenja na radnom mjestu moglo bi imati dodatnu korist pridonošenjem više etičkim korporativnim kulturama općenito."
Studija je objavljena u Zbornik Nacionalne akademije znanosti Sjedinjenih Američkih Država.
Izvor: Sveučilište Teksas u Austinu
